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        凝聚共識促溝通 蓄勢賦能強執行——發展工程公司舉辦首期“建工學堂”綜合能力提升培訓

        瀏覽: 發布日期:2024/6/18 14:46:11來源:本站
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        為進一步提升公司各級管理層專業素質和綜合能力,加強內部溝通協作,提高團隊執行力,推動企業高質量發展,6月15日,發展工程公司在集團二樓大會議室組織開展2024年第一期“建工學堂”綜合能力提升培訓學習。公司領導班子、中層管理、各項目正副經理及執行經理合計30余人參加培訓。

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        開班講話環節,公司副總經理邵海峰結合當前形勢,系統剖析了公司生產經營管理工作普遍存在的問題,并就如何進一步加強自身建設、推動公司各項工作再上新臺階提出具體要求,強調參訓學員在培訓期間要振奮精神,樹立信心,遵守紀律,切實做到學有所得、學以致用,打造出具有卓越執行力的高效團隊,滿足公司及集團戰略發展需要。

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        本次培訓特邀四川省雙創中心專家導師團成員、知識管理專家、工作效能提升專家燕俊鋒作專題授課。燕老師從高效溝通與執行力的底層邏輯入手,引用真實案例,并通過分組的形式進行研討式引導和小組互動。培訓過程中,燕老師鼓勵學習小組成員發散思維,結合自身工作經歷和課程所學理論知識,積極探討、共商解決方案,并由小組代表進行現場匯報,讓學員們更直觀地領悟高效溝通的重要性。

        參培人員表示,此次培訓以全新的視角和理性的思維,全面系統地講解了打造、提升團隊和個人執行力的科學方法,具備較強的針對性和可操作性。將以此次學習為契機,將學習實際成果轉化到實際工作中去,為公司及集團高質量轉型發展作出新的更大貢獻。

        人才培養是企業發展的源動力。下一步,發展工程公司將按照2024年度培訓方案,持續開展“建工學堂”系列培訓,全方位、多維度構筑人才隊伍培養體系,分級分類提升干部職工專業技能及職業素養,為集團高質量發展提供人才保證和智力支持。


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